Удержание исполнительного листа с больничного листа по беременности и родам
Оглавление:
- Удержания по исполнительным листам с больничного листа по беременности и родам
- Пособие по беременности и родам удержали на погашение долга по исполнительному листу
- Исполнительный лист удерживается с больничного листа по беременности и родам
- Могут ли удержать приставы с больничного по беременности и родам
- Декретные исполнительный лист
- Расчет больничного листа по беременности и родам
- По исполнительному листу удерживается больничный по беременности и родам
- Можно ли удерживать по исполнительному листу с больничного листа по родам
Удержания по исполнительным листам с больничного листа по беременности и родам
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Работодатель не вправе производить удержания на основании исполнительного листа из выплачиваемой работнику суммы пособия по беременности и родам. Обоснование вывода: Согласно ч. 3 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон N 229-ФЗ) лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе.
Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. При этом ст. 101 Закона N 229-ФЗ установлены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание.
В частности, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности (п. 9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ). Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию перечислены в п.
2 ст. 8 Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования». Одним из видов обеспечения по обязательному социальному страхованию является пособие по беременности и родам (смотрите также п. 2 ч. 1 ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
).
Несмотря на то, что данное пособие, как и пособие по временной нетрудоспособности, назначается и выплачивается застрахованному лицу на основании листка нетрудоспособности, выданного медицинской организацией в установленном порядке, пособие по беременности и родам является самостоятельным видом страхового обеспечения. Поскольку к выплатам по обязательному социальному страхованию, перечисленным в п.
9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ, на которые, в исключение из общего правила, может быть обращено взыскание, пособие по беременности и родам не относится, производить удержание из суммы этого пособия на основании исполнительного листа работодатель не вправе.
1 и 4 ч. 1 той же статьи. Для доходов, предусмотренных п.
9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ, такая возможность не предусмотрена (смотрите также кассационное определение СК по гражданским делам Пермского краевого суда от 15.06.2011 по делу N 33-5699).
Пожалуйста правомерно ли удержание 50% по исполнительному листу из Больничного по беременности и родам?
- Вопрос №10201602
г. Сыктывкар • Вопросов: 04.04.2016 в 21:46 номер вопроса №10201602 прочитан 404 разa Читайте также: Юрист Рейтинг: 0
• отзывов: 28 973 • ответов: 73 657 • г.
Ижевск 04.04.2016 в 21:56 Здравствуйте!Неправомерно.Не имеют право удерживать по исполнительному листу , являющиеся пособием по беременности и родам. Светлана Рейтинг: 0 • г. Сыктывкар 04.04.2016 в 22:29 Инструкция по исполнительному производству № 40 от 20.12.2004 г.: 130. Обращение взыскания на заработную плату или иные приравненные к ней доходы должника производится в случае отсутствия у должника денежных средств и иного имущества или недостаточности их для полного взыскания, за исключением случая, когда размер взыскания не превышает суммы, эквивалентной трем базовым величинам, либо доли удержания из месячной заработной платы и приравненных к ней доходов должника, установленной пунктом 134 настоящей Инструкции.
Это правило применяется и при исполнении исполнительных документов о взыскании периодических платежей. Порядок обращения взыскания на доходы, приравненные к заработной плате, распространяется на следующие доходы должника: за труд в производственном кооперативе, на коллективном и арендном предприятиях, в крестьянском (фермерском) хозяйстве; авторское вознаграждение; стипендии учащихся и студентов; пенсии; суммы в возмещение ущерба, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, а также смертью кормильца; пособие по безработице, а также пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию; доходы от предпринимательской деятельности, осуществляемой без образования юридического лица; доходы от ремесленной деятельности; доходы от осуществления деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма; оплату труда адвокатов; доходы от осуществления частной нотариальной деятельности; пособия по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста. На пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию, взыскание производится по решению суда, определению о судебном приказе о взыскании алиментов, расходов по содержанию детей и по решению суда о возмещении вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина.
Юрист Рейтинг: 5.0 • отзывов: 14 958 • ответов: 36 616 • г. Петрозаводск 04.04.2016 в 21:59 Светлана, здравствуйте. . Вы задали важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нужные нормативные акты.
.
Пособие по беременности и родам удержали на погашение долга по исполнительному листу
Скажите пожалуйста имеют ли права удерживать 50% дохода с пособия по беременности и родам (70 дней до родов и 70 после) в счет погашения долга по исполнительным производствам? 21 Ноября 2016, 11:43, вопрос №1447849 Евгения, г.
Мурманск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (2) 99 ответов 27 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист Бесплатная оценка вашей ситуации Добрый день! Обратить взыскание на детское пособие нельзя.
Правовое основание: ст.101 фз «Об исполнительном производстве» п.12.: «Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание12) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов; 21 Ноября 2016, 11:51 0 0 8,5 Рейтинг Правовед.ru 4761 ответ 1640 отзывов Общаться в чате ООО «Капитал», г. Томск
- 8,5рейтинг
Здравствуйте.
Согласно п. 12 ч. 1 ст. 101 Федерального закона от 2 октября 2007 года N 229-ФЗ «Обисполнительном производстве» взыскание не может быть обращено на пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов. К таким пособиям относятся, в том числе, пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, ежемесячное пособие на ребенка (ст. 3 Федерального закона от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ
«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»
).
С уважением, Шелковая Наталья Николаевна 21 Ноября 2016, 11:52 0 0 Все услуги юристов в Москве Гарантия лучшей цены – мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене. Похожие вопросы 01 Апреля 2016, 12:33, вопрос №1203787 18 Июня 2023, 12:22, вопрос №2028407 28 Декабря 2017, 18:11, вопрос №1859019 30 Августа 2017, 02:00, вопрос №1737930 09 Января 2023, 18:24, вопрос №1865791 Смотрите также
Могут ли приставы удержать средства из оплаты больничного по беременности и родам?
Добрый день, на работу пришёл исполнительный лист с удержанием 50% от зарплаты, ухожу в декрет, бухгалтер говорит что с этих денег тоже удержит, так как это просто больничный.
Ваш бухгалтер не вправе производить удержания на основании исполнительного листа из выплачиваемой вам суммы пособия по беременности и родам.
В соответствии с ТК РФ не допускаются удержания из выплат, на которые не может быть обращено взыскание в соответствии с федеральным законом. Так статьей 101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее Закон N 229-ФЗ ) установлены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание.
В частности, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности (п.
9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ).
Одним из самостоятельных видов обеспечения по обязательному социальному страхованию является пособие по беременности и родам (п. 2 ст. 8 Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», ст.
1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
). Поскольку к выплатам по обязательному социальному страхованию, перечисленным в п. 9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ, на которые, в исключение из общего правила, может быть обращено взыскание, пособие по беременности и родам не относится, производить удержание из суммы этого пособия на основании исполнительного листа работодатель не вправе.
Исключения, из общего правила, предусмотренные ч2 ст.101 Закона N 229-ФЗ к вашему случаю не относятся.
При нарушении ваших прав обращайтесь в суд. Надеюсь мой ответ вам оказался полезен.
Всего вам доброго! 11 Июля 2023, 17:38 0 0 Все услуги юристов в Москве Гарантия лучшей цены – мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.
Похожие вопросы 21 Января 2017, 11:42, вопрос №1507184 29 Апреля 2023, 21:14, вопрос №1982955 16 Сентября 2017, 09:41, вопрос №1753286 22 Августа 2017, 07:11, вопрос №1730675 26 Февраля 2023, 12:14, вопрос №1919461 Смотрите также
Исполнительный лист удерживается с больничного листа по беременности и родам
Здравствуйте!Неправомерно.Не имеют право удерживать по исполнительному листу денежные средства, являющиеся пособием по беременности и родам. Инструкция по исполнительному производству № 40 от 20.12.2004 г.: 130. Обращение взыскания на заработную плату или иные приравненные к ней доходы должника производится в случае отсутствия у должника денежных средств и иного имущества или недостаточности их для полного взыскания, за исключением случая, когда размер взыскания не превышает суммы, эквивалентной трем базовым величинам, либо доли удержания из месячной заработной платы и приравненных к ней доходов должника, установленной пунктом 134 настоящей Инструкции.
Вы задали важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нужные нормативные акты. Женщине при беременности на основании статьи 255 Трудового кодекса РФ п ее заявлению с приложением больничного листа работодатель предоставляет отпуск по беременности и родам и выплачивает ПОСОБИЕ по беременности и родам на основании Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
.
К сожалению Вы слишком мало информации указали юристам этого сайта по этому очень серьезному юридическому вопросу.
Из вашей очень краткой информации не ясно, кто удерживает с женщины, на основании чего и каким образом 50% из пособия по беременности и родам ? Но на всякий случай Вам стоит ознакомиться самой с положениями статьи 101 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»: Статья 101.
законно ли удержание по исполнительному листу с больничного по беременности и родам,тоесть с декретных,не алименты.
Ответьте пожалуйста сроч
» » На чтение 2 мин.
Внимание! Статьей 68 Федерального закона от 21.07.1997 N 119-ФЗ установлено, что взыскание может быть обращено на пособия по социальному страхованию (по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в период частично оплачиваемого отпуска и др.), а также с пособий по безработице только в следующих случаях: — по решению суда, судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов; — по решению суда о возмещении вреда, причиненного здоровью, и возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца все остальное — незаконно Консультирую по юридическим вопросам, возникающим в следующих областях: жилищное и семейное законодательство, включая споры о разделе имущества при разводе, споры об определении места жительства детей, споры об установлении места проживания детей; права наследования и земельное право; соблюдение прав потребителя; автострахование и иные ситуации, актуальные для автовладельца с юридической точки зрения; трудовые споры; экономический арбитраж и т.д. Консультирую по юридическим вопросам, возникающим в следующих областях: жилищное и семейное законодательство, включая споры о разделе имущества при… Post Views: 192
Могут ли удержать приставы с больничного по беременности и родам
» » В этой статье юрист Алексей Князев отвечает на популярный вопрос: «?». Нет, нельзя проводить удержания со всех пособий, которые указаны в ст.
3 Закона № 81-ФЗ. Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».
Рекомендация. Выплаты для удержаний Суммы удержаний по взыскивайте со всего дохода сотрудника (с зарплаты, премий, доходов, выплаченных в натуральной форме, и т. д.). Такой порядок установлен статьей 98 Закона от 2 октября 2007 г.
д. Из некоторых доходов сотрудников удержания производить нельзя. К таким доходам, в частности, относятся:
- компенсационные выплаты, установленные трудовым законодательством РФ (командировочные расходы, компенсации, связанные с переводом сотрудника на работу в другую местность и др.);
- пособия гражданам, имеющим детей, возмещаемые за счет средств ФСС России.*
- выплаты сотрудникам, получившим травмы при исполнении служебных обязанностей;
Полный перечень выплат, с которых нельзя производить удержания по исполнительным документам, приведен в статье 101 Закона от 2 октября 2007 г. № 229–ФЗ. Кроме того, нельзя взыскивать алименты с доходов граждан при разовых сделках по продаже недвижимости (квартиры, земельного участка, садового домика и др.).
Об этом сказано в главе VI Методических рекомендаций, утвержденных ФССП России от 19 июня 2012 г. № 01-16. 18.08.2017 В феврале сотрудница ушла в отпуск по беременности и родам.Имеет ли право работодатель производить удержания по исполнительному листу из суммы пособия по беременности и родам? И тут работник уходит в отпуск по беременности и родам.
По алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца ограничения по обращению взыскания, установленные пунктами 1 и 4 части 1 настоящей статьи, не применяются.Одним из видов обеспечения по обязательному социальному страхованию является пособие по беременности и родам (п.
Поскольку к выплатам по обязательному социальному страхованию, перечисленным в Закона N 229-ФЗ, на которые, в исключение из общего правила, может быть обращено взыскание, пособие по беременности и родам не относится, производить удержание из суммы этого пособия на основании исполнительного листа работодатель не вправе.
Декретные исполнительный лист
- Могут ли удержать декретные выплаты в счёт исполнительного листа?
- Могут ли удерживать из декретных выплат 50% в счёт исполнительного листа?
- С декретного больничного высчитывают по исполнительному листу 50 %
- Имеют ли право по закону с декретных удерживать по исполнительному листу.
- Мргут ли удержать бузгалтерия с декретных по исполнительному листу по кредитам.
- Имеют ли право высчитать с декретных штаф по гбдд (исполнительный лист имеетс)
- Скажите могут ли с декретных высчитать исполнительный лист.
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Могут ли удерживать из декретных выплат 50% в счёт исполнительного листа?
1.1. Добрый день. Приставы арестовывают счета в банке. Они не определяют для какой цели открыт банковский счет. Вам необходимо срочно придти к судебным приставам и написать соответствующее заявление, что на этот счет поступают денежные средства, на которые взыскание наложено быть не может.
Арест снимут и деньги больше взыскивать не будет с этого счета. Для того, чтобы приставы сняли арест с данных средств необходимо не просто написать заявление, а предоставить приставам подтверждающие документы о том, что это целевые средства на ребенка, поэтому возьмите справку из органов откуда вы получаете данное пособие и выписку с расчетного счета, чтобы был виден источник прихода средств. Смотрите Статью 446 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Имущество, на которое не может быть обращено взыскание по исполнительным документам. Следовательно, взыскание не может быть обращено.
2. Могут ли удержать декретные выплаты в счёт исполнительного листа? 2.1. Здравствуйте! Не могут. Но нужно предупредить пристава, что данные выплаты — пособие по беременности и родам.
3. Мргут ли удержать бузгалтерия с декретных по исполнительному листу по кредитам. 3.1. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание ст.101 Федерального закона от 02.10.2007 г № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». Пп.9 ч.1 указанной статьи установлено, что судебные приставы не могут обратить взыскание на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности (с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии), а также накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты и пособия по временной нетрудоспособности.
Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию указаны в п.2 ст.8 Федерального закона от 16.07.1999 г № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» и в ст.1.4 Федерального закона от 29.12.2006 г № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Расчет больничного листа по беременности и родам
Вопрос:Выдан б/л по БИР с 30.01.15 по 18.06.15 на 140 дней. В расчет берется 2013, 2014 гг. Имеются справки о ЗП от предыдущих работодателей для начисления пособий (сумму по справке за 2014 г суммируется с ЗП 2014 года в фирме).
Получила ср. заработок для начисления пособия.
Вопрос в следующем, сотрудница написала заявление о предоставлении отпуска по Бир не с 30.01.15, а с 01.04.15, получается начислить надо за 79 дней. Программа не дает такую возможность, забито 140 и как их изменить не понятно.Полученный расчет можно будет распечатать для предоставления в ФСС?Ответ:Если сотрудница к Вам оформилась на работу в 2014 г., то при расчете пособия по БИР нужно взять доход из справок 182н, предоставленных от прежних работодателей и сложить их с доходом, полученным сотрудницей в Вашей организации.
Здесь все верно.Проверить правильность расчета среднего заработка для оплаты больничного листа по БИР Вы можете на основе .Если сотрудница фактически работала до 01.04.2015 г.
и не брала отпуск по БИР, то ей нужно оплатить только те дни больничного, когда она фактически написала заявление на предоставления декретного отпуска.В сервисе нет возможности оформить больничный по БИР менее, чем на 140 дней. Т.о. такая ситуация встречается довольно-таки редко.Поэтому, в данной ситуации корректно рассчитать пособие по БИР менее, чем на 140 дней Вы сможете только на .При этом отчетность в фонды Вам придется править вручную или же формировать в сторонних программах (к примеру, на сайте и), т. к. в сервисе корректно в данной ситуации отчетность в фонды Вы сформировать не сможете.Как вариант могу предложить оплатить пособие по БИР сотрудницы полностью за 140 дней по больничному листу.
Вам данное пособия возместят в ФСС полностью.А на период когда сотрудница фактически работала, хотя и имела право уйти в декрет, подпишите с ней договор ГПД (выполнения работ) и укажите в нем сумму равную ее зарплате за период, когда она фактически работала, хотя могла уйти в декрет.Тогда Вы и пособие рассчитаете ей корректно в сервисе, и женщина не потеряет положенные ей выплаты. Ну и отчетность в фонды Вы сможете сформировать в сервисе корректную.Актуально на дату 08.06.2015 г. Узнайте подробнее про: Вам может быть полезно Вебинары Налоговыйкалендарь Ближайшие отчетныедаты для ИП Аванс по УСН за III квартал 2023 года
- Автоматизация бухучета
- Электронная отчетность
- Снижение налогов
- Шаблоны бланков
- Консультации бухгалтеров
- Сверка с ФНС
Бухгалтер, кадровик и бизнес-ассистент полностью возьмут на себя ответственность за ваш бухучет
- Специалисты из вашей отрасли
- Онлайн-сервис для контроля
- Персональная команда + бизнес-ассистент
- Проверка контрагентов
- Защита интересов в суде
Можно ли удерживать с больничного листа по беременности и родам исполнительный лист
Здравствуйте!Неправомерно.Не имеют право удерживать по исполнительному листу денежные средства, являющиеся пособием по беременности и родам.
Инструкция по исполнительному производству № 40 от 20.12.2004 г.: 130. Обращение взыскания на заработную плату или иные приравненные к ней доходы должника производится в случае отсутствия у должника денежных средств и иного имущества или недостаточности их для полного взыскания, за исключением случая, когда размер взыскания не превышает суммы, эквивалентной трем базовым величинам, либо доли удержания из месячной заработной платы и приравненных к ней доходов должника, установленной пунктом 134 настоящей Инструкции. Это правило применяется и при исполнении исполнительных документов о взыскании периодических платежей.
Порядок обращения взыскания на доходы, приравненные к заработной плате, распространяется на следующие доходы должника: за труд в производственном кооперативе, на коллективном и арендном предприятиях, в крестьянском (фермерском) хозяйстве; стипендии учащихся и студентов; суммы в возмещение ущерба, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, а также смертью кормильца; пособие по безработице, а также пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию; доходы от предпринимательской деятельности, осуществляемой без образования юридического лица; доходы от ремесленной деятельности; доходы от осуществления деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма; доходы от осуществления частной нотариальной деятельности; пособия по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста.
На пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию, взыскание производится по решению суда, определению о судебном приказе о взыскании алиментов, расходов по содержанию детей и по решению суда о возмещении вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина. Вы задали важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нужные нормативные акты. Женщине при беременности на основании статьи 255 Трудового кодекса РФ п ее заявлению с приложением больничного листа работодатель предоставляет отпуск по беременности и родам и выплачивает ПОСОБИЕ по беременности и родам на основании Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
. К сожалению Вы слишком мало информации указали юристам этого сайта по этому очень серьезному юридическому вопросу. Из вашей очень краткой информации не ясно, кто удерживает с женщины, на основании чего и каким образом 50% из пособия по беременности и родам ?
Но на всякий случай Вам стоит ознакомиться самой с положениями статьи 101 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»: Статья 101.
По исполнительному листу удерживается больничный по беременности и родам
Добрый день, на работу пришёл исполнительный лист с удержанием 50% от зарплаты, ухожу в декрет, бухгалтер говорит что с этих денег тоже удержит, так как это просто больничный.
Законно ли это? Екатерина, добрый день. Ваш бухгалтер не вправе производить удержания на основании исполнительного листа из выплачиваемой вам суммы пособия по беременности и родам. В соответствии с ч. 4 ст. 138 ТК РФ не допускаются удержания из выплат, на которые не может быть обращено взыскание в соответствии с федеральным законом.
Так статьей 101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее Закон N 229-ФЗ ) установлены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. В частности, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности (п. 9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ).
Одним из самостоятельных видов обеспечения по обязательному социальному страхованию является пособие по беременности и родам (п.
2 ст. 8 Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
). Поскольку к выплатам по обязательному социальному страхованию, перечисленным в п.
9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ, на которые, в исключение из общего правила, может быть обращено взыскание, пособие по беременности и родам не относится, производить удержание из суммы этого пособия на основании исполнительного листа работодатель не вправе. Исключения, из общего правила, предусмотренные ч2 ст.101 Закона N 229-ФЗ к вашему случаю не относятся.
При нарушении ваших прав обращайтесь в суд. Надеюсь мой ответ вам оказался полезен.
источник Здравствуйте!Неправомерно.Не имеют право удерживать по исполнительному листу денежные средства, являющиеся пособием по беременности и родам. Инструкция по исполнительному производству № 40 от 20.12.2004 г.: 130. Обращение взыскания на заработную плату или иные приравненные к ней доходы должника производится в случае отсутствия у должника денежных средств и иного имущества или недостаточности их для полного взыскания, за исключением случая, когда размер взыскания не превышает суммы, эквивалентной трем базовым величинам, либо доли удержания из месячной заработной платы и приравненных к ней доходов должника, установленной пунктом 134 настоящей Инструкции.
Это правило применяется и при исполнении исполнительных документов о взыскании периодических платежей. Порядок обращения взыскания на доходы, приравненные к заработной плате, распространяется на следующие доходы должника: за труд в производственном кооперативе, на коллективном и арендном предприятиях, в крестьянском (фермерском) хозяйстве; стипендии учащихся и студентов; суммы в возмещение ущерба, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, а также
Могут Ли Приставы Удержать Средства Из Оплаты Больничного По Беременности И Родам?
» Автор Дарья Александровна На чтение 15 мин.
Просмотров 1 Опубликовано 08/25/2023 Сотрудница ушла в отпуск по беременности и родам. На следующий день после ее ухода пришло постановление от судебных приставов об удержании денежных средств ежемесячно в размере 50 % от ее дохода для исполнения исполнительного листа в отношении данной сотрудницы .
На сегодняшний момент кроме выплат по беременности и родам сотрудница дохода не имеет.
Может ли работодатель в данном случае удержать 50% от выплат по беременности и родам? нет.В организацию поступил исполнительный лист на взыскание с сотрудницы денежных средств на возмещение материального ущерба, возникшего при ДТП (в размере 50% от дохода должника). В феврале сотрудница ушла в отпуск по беременности и родам.
Имеет ли право работодатель производить удержания по исполнительному листу из суммы пособия по беременности и родам?Нет, нельзя проводить удержания со всех пособий, которые указаны в ст.
3 Закона № 81-ФЗ. Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».
Рекомендация. Выплаты для удержаний Суммы удержаний по взыскивайте со всего дохода сотрудника (с зарплаты, премий, доходов, выплаченных в натуральной форме, и т.Несмотря на то, что данное пособие, как и пособие по временной нетрудоспособности, назначается и выплачивается застрахованному лицу на основании листка нетрудоспособности, выданного медицинской организацией в установленном порядке, пособие по беременности и родам является самостоятельным видом страхового обеспечения.В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ к пособиям гражданам, имеющим детей, относится: — пособие по беременности и родам; — единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности; — единовременное пособие при рождении ребенка; — ежемесячное пособие по уходу за ребенком; — ежемесячное пособие на ребенка; — единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью; — единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; — ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.По алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца ограничения по обращению взыскания, установленные пунктами 1 и 4 части 1 настоящей статьи, не применяются.Одним из видов обеспечения по обязательному социальному страхованию является пособие по беременности и родам (п.То есть законодательством не запрещено брать алименты или погашать иные долги не только с заработной платы, но и с такого вида дохода, как пособие по временной нетрудоспособности, в том числе погашается исполнительный лист с больничного по БиР (по беременности и родам).
Когда работодатель обязан производить удержания Итак, разобрались, с больничного листа удерживается исполнительный лист, точнее суммы по нему.Если сумма к взысканию значится в процентах от дохода, именно ее и необходимо брать со всего дохода, включая пособия по временной нетрудоспособности.
Можно ли удерживать по исполнительному листу с больничного листа по родам
Здравствуйте!Неправомерно.Не имеют право удерживать по исполнительному листу денежные средства, являющиеся пособием по беременности и родам.
Инструкция по исполнительному производству № 40 от 20.12.2004 г.: 130. Обращение взыскания на заработную плату или иные приравненные к ней доходы должника производится в случае отсутствия у должника денежных средств и иного имущества или недостаточности их для полного взыскания, за исключением случая, когда размер взыскания не превышает суммы, эквивалентной трем базовым величинам, либо доли удержания из месячной заработной платы и приравненных к ней доходов должника, установленной пунктом 134 настоящей Инструкции.
Это правило применяется и при исполнении исполнительных документов о взыскании периодических платежей. Порядок обращения взыскания на доходы, приравненные к заработной плате, распространяется на следующие доходы должника: за труд в производственном кооперативе, на коллективном и арендном предприятиях, в крестьянском (фермерском) хозяйстве; стипендии учащихся и студентов; суммы в возмещение ущерба, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, а также смертью кормильца; пособие по безработице, а также пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию; доходы от предпринимательской деятельности, осуществляемой без образования юридического лица; доходы от ремесленной деятельности; доходы от осуществления деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма; доходы от осуществления частной нотариальной деятельности; пособия по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста.
На пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемые по социальному страхованию, взыскание производится по решению суда, определению о судебном приказе о взыскании алиментов, расходов по содержанию детей и по решению суда о возмещении вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина. Вы задали важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нужные нормативные акты.
Женщине при беременности на основании статьи 255 Трудового кодекса РФ п ее заявлению с приложением больничного листа работодатель предоставляет отпуск по беременности и родам и выплачивает ПОСОБИЕ по беременности и родам на основании Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
.
К сожалению Вы слишком мало информации указали юристам этого сайта по этому очень серьезному юридическому вопросу. Из вашей очень краткой информации не ясно, кто удерживает с женщины, на основании чего и каким образом 50% из пособия по беременности и родам ?