Должностные инструкции специалиста отдела развития физической культуры
Оглавление:
- О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства спорта кабардино-балкарской республики
- Должностная инструкция инструктора по спорту
- Специалист по спорту должностная инструкция
- Об утверждении положения об Управлении по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск и должностных инструкций работников Управления (с изменениями на 9 октября 2015 года)
- О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими республики бурятия в министерстве спорта и молодежной политики республики бурятия
- Должностные инструкции специалистов отдела по физической культуры и спорта
О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства спорта кабардино-балкарской республики
Во исполнение плана первоочередных мероприятий по реализации пункта 1 Комплекса мер на 2014 — 2015 годы, направленных на совершенствование кадровой политики в Северо-Кавказском федеральном округе, в соответствии с методическими рекомендациями Министерства труда Российской Федерации приказываю:1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Министерства спорта Кабардино-Балкарской Республики, согласно приложениям N 1 — N 6 к настоящему приказу.2.
Отделу государственной службы, кадров, делопроизводства и правового обеспечения (Е. Цахилова) внести изменения в должностные регламенты государственных гражданских служащих Министерства спорта Кабардино-Балкарской Республики.3.
Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.МинистрА.АФАУНОВ Приложение N 1к ПриказуМинистерства спортаКабардино-Балкарской Республикиот 29 сентября 2014 года N 85 Направление деятельности Управление в сфере физической культуры и спорта Специализация по направлению деятельности реализация государственной политики в сфере физической культуры и массового спорта Структурное подразделение отдел развития физической культуры и массового спорта Категория и группа должностей главная группа должностейкатегория «руководители»Подчиненность министр спорта Кабардино-Балкарской Республики;заместитель министра спорта Кабардино-Балкарской Республики Цель исполнения должностных обязанностей обеспечение реализации отделом полномочий по поддержке физической культуры и спорта, пропаганде здорового образа жизни и основ знаний о физической культуре и спорте; содействие вовлечению населения занятиями спортом по месту жительства и организация проведения спортивных мероприятий Задачи, на реализацию которых ориентировано исполнение должностных обязанностей — руководство и организация профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих отдела;- участие в разработке проектов республиканских законов и иных нормативно-правовых актов;- подготовка, с участием республиканских органов исполнительной власти, органов местного самоуправления информации о реализации основных направлений государственной политики в области физической культуры и спорта;- подготовка материалов о реализации основных направлений государственной политики в области физической культуры и спорта для рассмотрения на заседаниях Правительства Кабардино-Балкарской Республики;- оказание организационной помощи районным и городским спортивным комитетам, спортивным, общественным и другим организациям по ведению спортивно-оздоровительной работы с населением;- участие в подготовке физкультурно-спортивных кадров республики;- участие в подготовке спортсменов и сборных команд республики в чемпионатах и первенствах Российской Федерации,
Должностная инструкция специалиста по работе с молодежью, физической культуре и спорту. Ведущему специалисту информационно-аналитического отдела (С. Гаунова) обеспечить размещение указанных квалификационных требований в информационно-коммуникационных сетях.4. Общее положение
приложение 7 к распоряжению Администрации Первомайского сельского поселения № 46 от 05.09.
Специалист по работе с молодежью, физической культуре и спорту совместно с другими специалистами администрации принимает участие в разработке и осуществлении мер, направленных на укрепление культурной, спортивной деятельности, а также на организацию борьбы с нарушениями законодательства.1.3. Основными задачами в связи с этим являются:1.3.1 Укрепление законности в деятельности администрации. 1.3.2.Защита прав и законных интересов молодежи на территории сельского поселения.
1.4. Специалист по работе с молодежью, физической культуре и спорту назначается и освобождается от должности Главой поселения.1.5. Специалист по работе с молодежью, физической культуре и спорту подчиняется непосредственно Главе поселения. Должностные обязанности специалиста по работе с молодежью, физической культуре и спортуСпециалиста по работе с молодежью, физической культуре и спорту:2.1.Контролирует развитие физической культуры и спорта в Первомайском сельском поселении.2.2.Проводит мероприятия по молодежной политике.2.3.Проводит организацию и совершенствует воспитание детей в детском дошкольном учреждении, общеобразовательной школе.2.4.Обеспечивает подготовку и выступления в зональных, областных соревнованиях, смотрах, конкурсах.2.5.Проводит разъяснительные беседы с трудными детьми, с родителями неблагополучных семей.2.6.Работает с обращениями граждан по вопросам культуры, физической культуры и споту 2.7.Разрабатывает график работы спортивных секций в Первомайском сельском поселении.2.8.
Проводит мероприятия по привлечению молодежи к труду, к спорту. 3. Должностные права3.1.Может разрабатывать методические рекомендации в пределах своей компетенции.3.2.Запрашивать и получать информацию необходимую для выполнения своей работы.3.3.Самостоятельно решать возникающие вопросы и задачи в пределах своей компетенции.Специалист по работе с молодежью, физической культуре и спорту взаимодействует с руководителем организации, руководителями учреждений и организаций сельского поселения, рабочими и служащими администрации, комитетом по молодежной политике района по вопросам выполнения задач и функций, изложенных в настоящей должностной инструкции.4.Ответственность 4.1. Специалист по работе с молодежью, физической культуре и спорту несет ответственность:4.1.1.
Должностная инструкция инструктора по спорту
Тематика документа: Файл текстовой версии: 12,9 кб Сохранить документ: Инструктор по спорту —————————— (наименование организации) УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ —————————— (наименование должности) 00.00.0000 N 000 ——— ——————- (подпись) (инициалы, фамилия) Инструктора по спорту 00.00.0000 1.1. Инструктор по спорту относится к категории специалистов. 1.2. На должность инструктора по спорту принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование в области физической культуры и спорта без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование в области физической культуры и спорта без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Инструктор по спорту должен знать: — Конституцию РФ; — законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность в области физической культуры и спорта, нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти по вопросам развития физического воспитания в дошкольных учреждениях; — основы педагогики и психологии дошкольного воспитания детей; — основы теории и практики физического воспитания детей; — методики обучения плаванию и спортивным играм; — анатомию и физиологию детей; — основы спортивной медицины и спортивной гигиены; — порядок проведения врачебного контроля и способы оказания первой помощи; — порядок допинг-контроля и антидопинговые правила; — современную методику проведения спортивно-массовых мероприятий, детских спортивных игр; — передовой опыт физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работы; — порядок составления установленной отчетности; — нормативные документы, регламентирующие работу со служебной документацией; — основы работы на персональном компьютере; — основы трудового законодательства; — Правила внутреннего трудового распорядка организации (учреждения); — правила по охране труда и пожарной безопасности; — ______________________________________________________________________.
(наименование должности руководителя) 1.6. В период отсутствия инструктора по спорту (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением. 1.7. Инструктор по спорту относится к первому квалификационному уровню профессионально-квалификационной группы должностей работников физической культуры и спорта второго уровня (Приказ Минздравсоцразвития России от 27.02.2012 N 165н) .
——————————— Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения. 1.8.
Постановление администрации муниципального района «Алексеевский район и г.
Алексеевка» Белгородской обл.
от 04.06.2013 N 458
/ / / / Документ по состоянию на февраль 2014 г.
В соответствии с Муниципального совета Алексеевского района от 16 июля 2012 года N 593
«Об утверждении порядка разработки и утверждения должностной инструкции муниципального служащего Алексеевского района»
, в целях повышения ответственности муниципальных служащих за результаты их деятельности администрация Алексеевского района постановляет: 1. Утвердить Положение об отделе по физкультуре и спорту комитета по социальной политике администрации Алексеевского района (приложение N 1).
2. Утвердить должностные инструкции работников отдела по физкультуре и спорту комитета по социальной политике администрации Алексеевского района (приложение N 2). 3. Постановление главы администрации муниципального района «Алексеевский район и город Алексеевка» от 15 июня 2009 года N 631 «Об утверждении Положения и должностных инструкций работников отдела по физкультуре и спорту комитета по социальной политике администрации муниципального района «Алексеевский район и город Алексеевка», постановление администрации муниципального района «Алексеевский район и город Алексеевка» от 31 августа 2011 года N 817 «О внесении дополнений в постановление главы администрации муниципального района «Алексеевский район и город Алексеевка» считать утратившими силу.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации Алексеевского района, председателя комитета по социальной политике администрации Алексеевского района Качур А.В.
Отдел в своей деятельности руководствуется РФ, Указами Президента РФ, Постановлениями
Специалист по спорту должностная инструкция
Должностная инструкция главного специалиста отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального районаДолжностная инструкция главного специалиста отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального района1.Оглавление:
- ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ТРЕНЕРА
- Должностная инструкция инструктора по спортивно-оздоровительной гимнастике
- Должностная инструкция инструктора по спортивно-оздоровительной гимнастике
- Инструктор по спорту
- ЕКСД — Спортсмен-инструктор
- Комментарии к должности
- Должностная инструкция инструктора по спорту
- Спортсмен-инструктор
- Должностная инструкция
- Инструктор по спорту: должностная инструкция, обязанности, профессиональный стандарт
- Должностные обязанности инструктора по спорту
- Должностная инструкция инструктора по спортивно-оздоровительной гимнастике
- Должностная инструкция главного специалиста отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального района
- Инструктор по спорту
- Инструктор по спорту
Общие положения 1.1.
Главный специалист отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального района (далее – главный специалист) является муниципальным служащим Новгородской области. 1.2. В соответствии с решением Думы Валдайского муниципального района от 25.12.2008 № 354
«Об утверждении Реестра должностей муниципальной службы в администрации Валдайского муниципального района»
должность главного специалиста относится к старшей группе должностей.
1.3. Главный специалист: 1) назначается на должность и освобождается от должности Главой Валдайского муниципального района; 2) непосредственно подчинен первому заместителю Главы администрации муниципального района; 1.4.
В своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, федеральных органов государственной власти, Уставом Новгородской области, областными законами и постановлениями областной Думы, Указами Губернатора области, Уставом Валдайского муниципального района, постановлениями и распоряжениями администрации муниципального района, положением об отделе по физической культуре и спорту администрации муниципального района.2. Квалификационные требования В соответствии с постановлением администрации муниципального района от 01.03.2011 № 310
«Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Валдайского муниципального района»
должен иметь высшее профессиональное образование.
Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, Устава Валдайского муниципального района, нормативных актов и служебных документов, регулирующих развитие соответствующей сферы деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; норм делового общения; форм и методов работы
Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
В соответствии с , утвержденного (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст.2898; 2005, N 2, ст.162; 2006, N 19, ст.2080; 2008, N 11 (ч.1), ст.1036; N 15, ст.1555; N 23, ст.2713; N 42, ст.4825; N 46, ст.5337; N 48, ст.5618; 2009, N 2, ст.244; N 3, ст.378; N 6, ст.738; N 12, ст.1427, 1434; N 33, ст.4083, 4088; N 43, ст.5064; N 45, ст.5350; 2010, N 4, ст.394; N 11, ст.1225; N 25, ст.3167; N 26, ст.3350; N 31, ст.4251; N 35, ст.4574; N 52 (ч.1), ст.7104; 2011, N 2, ст.339; N 14, ст.1935, 1944; N 16, ст.2294; N 24, ст.3494), приказываю:Утвердить Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта» согласно приложению.МинистрТ.А.ГоликоваЗарегистрированов Министерстве юстицииРоссийской Федерации14 октября 2011 года,регистрационный N 22054 Приложение1.
Квалификационные характеристики, включенные в раздел
«Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих (далее соответственно — квалификационные характеристики, ЕКС), являются нормативными документами, предназначенными для обоснования рациональной организации труда, правильного подбора, расстановки и использования кадров, обеспечения единства при определении должностных обязанностей работников и предъявляемых к ним квалификационных требований, а также принимаемых решений о соответствии занимаемым должностям.Квалификационные характеристики отражают специфику деятельности работников в области физической культуры и спорта (далее — работники) по исполнению возложенных на них функций.Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта» ЕКС состоит из 4 разделов: I — «Общие положения»; II — «Должности руководителей»; III — «Должности специалистов»; IV — «Должности служащих».2. Квалификационные характеристики применяются в качестве нормативных документов или служат основой для разработки должностных инструкций работников, содержащих конкретный перечень их должностных обязанностей, с учетом особенностей организации труда, а также прав и ответственности работников. При необходимости должностные обязанности, включенные в квалификационную характеристику определенной должности, могут быть распределены между несколькими исполнителями.3.
В целях совершенствования организации и повышения эффективности труда работников возможно расширение круга их обязанностей по сравнению с установленными соответствующей квалификационной характеристикой. В этих случаях без изменения должностного наименования работнику может быть поручено выполнение обязанностей, предусмотренных квалификационными характеристиками других должностей, близких по содержанию работ, равных по сложности, выполнение которых не требует другой специальности и квалификации.4. Квалификационная характеристика каждой должности содержит
Об утверждении положения об Управлении по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск и должностных инструкций работников Управления (с изменениями на 9 октября 2015 года)
РАСПОРЯЖЕНИЕот 29 мая 2015 года N 55-р(в ред.
распоряжения Администрации г.о. Саранск )В соответствии с , , :1.
Утвердить Положение об Управлении по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск (Приложение 1).2.
Утвердить должностную инструкцию главного специалиста Управления по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск (Приложение 4).5.
Признать утратившими силу:распоряжение Главы Администрации городского округа Саранск от 16 октября 2009 года N 197-р
«Об утверждении должностных инструкций муниципальных служащих Комитета по физической культуре, спорту и делам молодежи Администрации городского округа Саранск»
;распоряжение Главы Администрации городского округа Саранск от 6 октября 2009 года N 189-р «Об утверждении Положения о Комитете по физической культуре, спорту и делам молодежи Администрации городского округа Саранск».Глава Администрациигородского округа СаранскП.Н.ТУЛТАЕВ Приложение 1к распоряжению Администрациигородского округа Саранскот 29 мая 2015 г. N 55-р ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО РАЗВИТИЮ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТИВНОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ ДЕПАРТАМЕНТА ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК 1.
Управление по развитию физической культуры, спортивной инфраструктуры и молодежной политике Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск (далее именуется — Управление) является самостоятельным структурным подразделением Администрации городского округа Саранск.2. Управление действует на основании настоящего Положения.3. В своей деятельности Управление руководствуется:;;;;;;;Федеральным законом Российской Федерации ;Федеральным законом Российской Федерации ;;;;;; (утвержден Решением Саранского городского Совета депутатов );Решением Совета депутатов городского округа Саранск ;Регламентом Администрации городского округа Саранск (утвержден Распоряжением Администрации городского округа Саранск );федеральными
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 15 августа 2011 г.
N 916н г. Москва «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»»
Зарегистрирован в Минюсте РФ 14 октября 2011 г. Регистрационный N 22054 В соответствии с пунктом 5.2.52 Положения о Министерстве здравоохранения и социального развития Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. N 321 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст.
2898; 2005, N 2, ст. 162; 2006, N 19, ст. 2080; 2008, N 11 (1 ч. ), ст.
1036; N 15, ст. 1555; N 23, ст.
2713; N 42, ст. 4825; N 46, ст.
5337; N 48, ст. 5618; 2009, N 2, ст.
244; N 3, ст. 378; N 6, ст. 738; N 12, ст. 1427, 1434; N 33, ст. 4083, 4088; N 43, ст.
5064; N 45, ст. 5350; 2010, N 4, ст. 394; N 11, ст. 1225; N 25, ст. 3167; N 26, ст. 3350; N 31, ст.
4251; N 35, ст. 4574; N 52 (ч. 1), ст. 7104; 2011, N 2, ст. 339; N 14, ст.
1935, 1944; N 16, ст. 2294; N 24, ст. 3494), приказываю: Утвердить Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел
«Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
согласно приложению.
Министр Т. Голикова Приложение Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих Раздел
«Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
I.
Общие положения 1. Квалификационные характеристики, включенные в раздел
«Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих (далее соответственно — квалификационные характеристики, ЕКС), являются нормативными документами, предназначенными для обоснования рациональной организации труда, правильного подбора, расстановки и использования кадров, обеспечения единства при определении должностных обязанностей работников и предъявляемых к ним квалификационных требований, а также принимаемых решений о соответствии занимаемым должностям. Квалификационные характеристики отражают специфику деятельности работников в области физической культуры и спорта (далее — работники) по исполнению возложенных на них функций.
Раздел
«Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта»
ЕКС состоит из 4 разделов: I — «Общие положения»; II — «Должности руководителей»; III — «Должности специалистов»; IV — «Должности служащих».
2. Квалификационные характеристики применяются в качестве нормативных документов или служат основой для разработки должностных инструкций работников, содержащих конкретный перечень их должностных обязанностей, с учетом особенностей организации труда, а также прав и ответственности работников. При необходимости должностные обязанности, включенные в квалификационную характеристику определенной должности, могут быть распределены между несколькими исполнителями.
3. В целях совершенствования организации и повышения эффективности труда работников возможно расширение круга их обязанностей по сравнению с установленными соответствующей квалификационной характеристикой.
О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими республики бурятия в министерстве спорта и молодежной политики республики бурятия
Зарегистрировано в реестре нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Бурятия 21 июня 2016 года N 032016231В соответствии с частью 6 статьи 12 приказываю:1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Бурятия Министерства спорта и молодежной политики Республики Бурятия (далее — Минспорт РБ), согласно приложению к настоящему приказу.2.
Руководителям структурных подразделений Минспорта РБ учитывать квалификационные требования, указанные в пункте 1, при разработке должностных регламентов государственных гражданских служащих.3.
Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра — председателя Комитета по физической культуре и спорту Штэпа Д.В.4.
Признать утратившим силу приказ Министерства спорта и молодежной политики Республики Бурятия от 08.10.2015 N 10
«О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Бурятия в Министерстве спорта и молодежной политики Республики Бурятия»
.5.
Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.Министр спорта имолодежной политикиРеспублики БурятияБ.Х.АНГУРОВ Приложение УтвержденыПриказом Министерстваспорта и молодежной политикиРеспублики Бурятияот 30.05.2016 N 670 1. Требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка):- знание основных правил орфографии и пунктуации;- знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка;- знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения;- владение навыками применения правил орфографии и пунктуации;- владение навыками анализа текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности;- правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов;- умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма;- умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей;- свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности;- умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам.2. Требования к знаниям основ делопроизводства и документооборота:2.1.
Порядок рассмотрения обращений граждан, установленный , в части:- требований к письменным обращениям граждан;- порядка направления, регистрации и рассмотрения письменных обращений граждан;- особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде;- правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований по порядку рассмотрения обращений граждан, установленных законодательством Российской Федерации.2.2.
Должностные инструкции специалистов отдела по физической культуры и спорта
- ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Начальника отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального образования Кореновский район документ (pdf) 61 Кб
- ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Ведущего специалиста отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального образования Кореновский район документ (pdf) 59 Кб
- ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Специалиста 1 категории отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального образования Кореновский район документ (pdf) 60 Кб
- Должностная инструкция Секретаря-машинистки отдела по физической культуре и спорту администрации муниципального образования Кореновский район документ (pdf) 55 Кб
Архивы Выберите месяц Октябрь 2023 Сентябрь 2023 Август 2023 Июль 2023 Июнь 2023 Май 2023 Апрель 2023 Март 2023 Февраль 2023 Январь 2023 Декабрь 2023 Ноябрь 2023 Октябрь 2023 Сентябрь 2023 Август 2023 Июль 2023 Июнь 2023 Май 2023 Апрель 2023 Март 2023 Февраль 2023 Январь 2023 Декабрь 2017 Ноябрь 2017 Октябрь 2017 Сентябрь 2017 Август 2017 Июль 2017 Июнь 2017 Май 2017 Апрель 2017 Март 2017 Февраль 2017 Январь 2017 Декабрь 2016 Ноябрь 2016 Октябрь 2016 Сентябрь 2016 Август 2016 Июль 2016 Июнь 2016 Май 2016 Апрель 2016 Март 2016 Февраль 2016 Январь 2016 Декабрь 2015 Ноябрь 2015 Октябрь 2015 Сентябрь 2015 Август 2015 Июль 2015 Июнь 2015 Май 2015 Апрель 2015 Март 2015 Февраль 2015 Январь 2015 Декабрь 2014 Ноябрь 2014 Октябрь 2014 Сентябрь 2014 Август 2014 Июль 2014 Июнь 2014 Май 2014 Апрель 2014 Март 2014 Февраль 2014 Январь 2014 Декабрь 2013 Ноябрь 2013 Октябрь 2013 Сентябрь 2013 Август 2013 Июль 2013 Июнь 2013 Май 2013 Апрель 2013 Март 2013 Февраль 2013 Январь 2013 Декабрь 2012 Ноябрь 2012 Октябрь 2012 Сентябрь 2012 Август 2012 Июль 2012 Июнь 2012 Май 2012 Апрель 2012 Март 2012 Февраль 2012 Январь 2012 Декабрь 2011 Ноябрь 2011 Октябрь 2011 Сентябрь 2011 Август 2011 Июль 2011 Июнь 2011 Май 2011 Апрель 2011 Март 2011 Февраль 2011 Январь 2011 Декабрь 2010 Ноябрь 2010 Октябрь 2010 Сентябрь 2010 Август 2010 Июль 2010 Июнь 2010 Май 2010 Апрель 2010 Март 2010 Февраль 2010 Январь 2010 Декабрь 2009 Ноябрь 2009 Октябрь 2009 Сентябрь 2009 Август 2009 Июль 2009 Июнь 2009 Май 2009 Апрель 2009 Март 2009 Февраль 2009 Январь 2009 Декабрь 2008 Ноябрь 2008 Октябрь 2008 Сентябрь 2008 Август 2008 0 Поиск для: Поиск Октябрь 2023 Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 5 10111213 14151617181920 21222324252627 28293031
Структура отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике и описание должностных обязанностей
1 Характеристика отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике Отдел по физкультуре, спорту и молодежной политике является органом исполнительной власти МО города Сосновый Бор, осуществляющим проведение единой государственной молодежной политики в целях социального развития и гражданского становления молодежи и координирующим деятельность в этой сфере иных исполнительных органов государственной власти.
Отдел по физкультуре, спорту и молодежной политике утверждаются главой города в соответствии с уставом МО город Сосновый Бор. Юридический адрес учреждения: инд. 188540, Россия, Ленинградская область, г.Сосновый Бор, ул.Ленинградская дом 46 Тел.:8- (81369-26222) Отдел по физкультуре, спорту и молодежной политике в центре города в здании администрации МО города Сосновый Бор и имеет отдельный вход.
Местоположение является удобным, т.к.
в этой части города проходит большое количество маршрутов пассажирского транспорта, имеет удобный подъезд но не имеет удобного вместительного места для парковки автотранспорта.
Отдел по физкультуре, спорту и молодежной политике возглавляет начальник, в отделе работают специалисты ( главный специалист, ведущий специалист, специалист), все перечисленные утверждаются на должность заместителем главы администрации по социальным вопросам, по представлению начальника отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике. Начальник отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике: — Планирует и организует деятельность отдела; — Издает приказы и дает указания в пределах компетенции отдела; — Представляет главе МО город Сосновый Бор на утверждение структуру и штатную численность Управления; — Определяет функции отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике и представляет заместителем главы администрации по социальным вопросам, курирующему работу данного структурного подразделения, на утверждение положения о них; — Разрабатывает должностные инструкции специалистам отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике; — Вносит предложения о поощрении и применении дисциплинарных взысканий к муниципальным служащим отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике за нарушение трудового законодательства; -Представляет на утверждение заместителю главы администрации, курирующему работу данного структурного подразделения, кандидатуры для назначения на должности специалистов отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике, вносит предложения об освобождении от должности специалистов отдела по физкультуре, спорту и молодежной политике; -Представляет отдел по физкультуре, спорту и молодежной политике во взаимоотношениях со структурными подразделениями администрации, общественными, иными организациями и фондами.